Arbeidsongeschiktheid: vakantiedagen

Als ik tijdens een periode van arbeidsongeschiktheid op vakantie ga, kost dit me dan vakantiedagen?

Alleen met een schriftelijke individuele overeenkomst kan worden bepaald dat dagen waarop je wegens ziekte afwezig bent, worden aangemerkt als vakantie. Voorwaarde is dat je er persoonlijk mee instemt, het kan dus niet in een cao worden vastgelegd. Wat wel in de cao kan worden vastgelegd zijn wachtdagen. Deze eerste (paar) dag(en) van ziekte kunnen dan wel worden aangemerkt als vakantiedagen.

De mogelijkheid om ziektedagen bij overeenkomst vast te stellen als vakantiedagen is beperkt. Namelijk tot maximaal het aantal vakantiedagen dat voor dat jaar bovenop de wettelijke minimum vakantieaanspraken is afgesproken. Het wettelijk minimum is vier maal het aantal dagen dat je per week werkt.