Loon: wat te doen indien de werkgever weigert om jouw loon uit te betalen

Wat moet ik doen, wanneer mijn baas mijn loon niet betaalt?

 Indien de werkgever weigert om jouw loon uit te betalen of te laat uitbetaalt, dan kun je dit door middel van een officiele loonvorderingsbrief aangeven aan de werkgever.

De vorderingsbrief kan eventueel aangetekend verstuurd worden. Het allerbelangrijkste dat in die vorderingsbrief gemeld moet worden is:  

Het feit dat je te weinig/ geen/ niet op tijd loon ontvangen hebt.

Hierbij vorder je dus alsnog jouw loon met een redelijk termijn van betaling.

Wordt het loon niet of niet tijdig betaald, dan kan een werknemer aanspraak maken op betaling van wettelijke rente en daarnaast op betaling van wettelijke verhogingen. Bij de rechtbank, sector kanton, kan in een voorkomend geval een snelle procedure (kort geding) tot doorbetaling van loon aanhangig gemaakt worden. In dat geval doet de rechter binnen zeer korte tijd uitspraak.

Mocht de werkgever hier alsnog niet op reageren of hij weigert om het te betalen, dan is het  ook beter om eventueel contact op te nemen met een rechtbijstandsverzekering, de vakbond of het juridisch loket.