Ziektewet

Voor wie is de Ziektewet bedoeld?

De Ziektewet (ZW) is bedoeld voor werknemers die jonger dan 65 jaar zijn en geen werkgever (meer) hebben die hun loon kan doorbetalen. Bij ziekte tijdens een dienstverband betaalt je werkgever meestal je loon door, maar als je geen werkgever meer hebt, krijg je een uitkering van het UWV. In aanmerking voor een uitkering komen:

• oproepkrachten;
• uitzendkrachten;
• mensen van wie het arbeidscontract tijdens ziekte afloopt;
• werklozen die een uitkering ontvangen op grond van de Werkloosheidswet (WW): zij krijgen (meestal) na 13 weken ziekte een Ziektewetuitkering.

Daarnaast zijn er werknemers die én recht hebben op loon én op een Ziektewetuitkering. Dat betreft:

• vrouwen die door de zwangerschap of bevalling ziek zijn;
• mensen die onder de no-risk polis vallen (de no-riskpolis stimuleert werkgevers om mensen met een ziekte of handicap aan te nemen. Werknemers met een no-riskpolis krijgen bij ziekte namelijk een Ziektewet uitkering. Hierdoor kost het ziekteverzuim de werkgever bijna geen geld);
• orgaandonoren.
  Hun werkgever moet gewoon het loon doorbetalen, maar mag de Ziektewetuitkering daarmee verrekenen